Put people first

AI‑geletterdheid verplicht in 2026: wat is het en hoe zorg je dat jouw organisatie er klaar voor is?

AI-geletterdheid is niet langer een nice-to-have. Vanaf 2026 moeten organisaties volgens de nieuwe EU AI Act kunnen aantonen dat medewerkers AI veilig, bewust en verantwoord gebruiken. Dat geldt voor iedereen die met AI-tools werkt: van Microsoft 365 Copilot in Word tot AI-ondersteuning in planning- of communicatiesoftware.

Maar wat betekent dat precies en hoe zorg je dat jouw organisatie nú al voorbereid is?

Dit item delen:

Wat is AI‑geletterdheid (en voor wie)?

AI‑geletterdheid betekent dat mensen AI begrijpen, kritisch toepassen en blijven bijleren in hun eigen context. Dat geldt voor eindgebruikers, managers/HR én ingehuurde professionals. Het benodigde niveau verschilt per rol: iemand die Copilot inzet voor tekst en e‑mail heeft iets anders nodig dan een collega die AI gebruikt voor dataverwerking of besluitvorming. Maar de kern blijft gelijk: mensgericht, veilig én verantwoord.

Waarom dit vanaf 2026 verplicht is

De AI Act verplicht aanbieders en gebruikers van AI‑systemen maatregelen te nemen die medewerkers AI‑geletterd maken. De wet schrijft niet voor hoe je dit doet, wél dat je het aantoonbaar regelt. Wie het goed organiseert, verkleint risico’s (bias, datakwaliteit, privacy) en versnelt adoptie. En laat zien dat technologie er voor mensen is, niet andersom.

“Bewust gebruik maakt AI krachtiger én veiliger”

Hoe je AI‑geletterdheid implementeert

Begin met inzicht. Welke AI gebruiken teams al, wat wil je bereiken en waar liggen de risico’s? Bepaal kennisniveaus per rol en kies een leeroplossing die werkt in de praktijk. Bij e‑office doen we dit als onderdeel van adoptie & verandermanagement: we bereiden voor (doelen, governance, veilige basis), voeren uit (leren in de werkstroom) en verankeren (blijven meten, bijsturen en verdiepen). Zo groeit AI niet uit tot een los project, maar wordt het onderdeel van de organisatie.

De e‑office e‑learning AI‑geletterdheid

Onze e‑learning geeft medewerkers een toegankelijke, flexibele introductie in werken met AI. Met Copilot als herkenbaar vertrekpunt. De inhoud behandelt onder andere het verschil tussen Copilot en ChatGPT, ethische en organisatorische implicaties en thema’s als datakwaliteit, bias en privacy. Leren kan op eigen tempo en niveau, ideaal als startpunt voor Copilot‑adoptie én een zichtbare stap richting AI‑wetgeving 2026.

Vijf principes vormen de basis van de module:

  • Begrijpen wat AI wel én niet is
  • Kritisch omgaan met data en algoritmes
  • Samenwerken met AI als hulpmiddel
  • Verantwoordelijkheid nemen voor eigen gebruik
  • Blijven leren en vragen stellen

“AI werkt beter als mensen het snappen”

Wat dit oplevert voor mensen én voor de organisatie

AI‑geletterde teams werken met vertrouwen. Ze herkennen risico’s, benutten Copilot veilig, nemen betere beslissingen en houden tijd over voor werk dat er écht toe doet. Voor de organisatie ontstaat digitale volwassenheid. Niet alleen voldoen aan de AI Act, maar vooral impact in de dagelijkse praktijk.

 

Klaar voor 2026 én voor morgen

Wil je weten hoe jouw organisatie ervoor staat, of direct starten met AI‑geletterdheid? We helpen je met een aanpak die past bij je mensen én je doelen. Vraag hier vrijblijvend meer informatie aan over de e‑office e‑learning AI‑geletterdheid.